Nhân Viên Kinh Doanh

Chi Tiết Tuyển Dụng

Mô Tả Công Việc

- Tư vấn và phát triển điểm bán:

- Đề xuất các chiến lược tăng trưởng doanh số điểm bán;

- Mở rộng điểm nhượng quyền cho khách hàng hiện hữu;

Hỗ trợ kinh doanh:

- Tư vấn khách hàng hiện hữu mở thêm điểm bán.  

- Làm việc trực tiếp với các điểm nhượng quyền để tư vấn, hỗ trợ điểm bán tối ưu hoạt động kinh doanh;

- Giải quyết các vấn đề khó khăn của khách hàng trong quá trình kinh doanh;

Đào tạo và hướng dẫn:

- Thực hiện các chương trình thúc đẩy bán hàng và chăm sóc khách hàng theo kế hoạch của phòng ban.  

- Tiến hành khảo sát định kỳ để thu thập ý kiến và phản hồi từ khách hàng nhượng quyền về các vấn đề họ gặp phải, cũng như nhu cầu phát triển kinh doanh;

- Phân tích dữ liệu thị trường để xác định xu hướng và cơ hội mới cho khách hàng.  

Đánh giá và phân tích nhu cầu khách hàng:

- Cung cấp tài liệu, đào tạo cho nhân viên tại các điểm nhượng quyền về kỹ năng bán hàng, vận hành điểm bán, và chăm sóc khách hàng; Đảm bảo mức độ hài lòng cao của khách hàng nhượng quyền thông qua việc hỗ trợ kịp thời và hiệu quả.

Kênh Key Account:

- Tiếp nhận thông tin từ các  chương trình hỗ trợ;

- Phối hợp khảo sát hoàn cảnh, mặt bằng để mở điểm bán; Hỗ trợ khai trương điểm bán.

Địa điểm làm việc:

- D21/568B Trịnh Quang Nghị, Xã Phong Phú, Huyện Bình Chánh, TP. Hồ Chí Minh

Yêu Cầu Ứng Viên

- Từ 1 đến 2 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí Nhân viên kinh doanh hoặc Nhân viên chăm sóc khách hàng;

- Có kinh nghiệm chăm sóc khách hàng trong lĩnh vực F&B, FMCG, ưu tiên trong lĩnh vực nhượng quyền;

- Kỹ năng đàm phán, thuyết phục;

- Khả năng xây dựng mối quan hệ với đối tác, khách hàng;

- Kỹ năng chăm sóc khách hàng; Thành thạo các công cụ văn phòng (Excel, PowerPoint,...) và các phần mềm CRM.

Quyền Lợi và Chế Độ

Phúc Lợi

Ngành Nghề