Mức lương: 15 - 20 triệu
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Số lượng cần tuyển: 1
Chức vụ: Trưởng/Phó phòng
Kinh nghiệm: 5 năm
Bằng cấp: Không yêu cầu
Độ tuổi: Không yêu cầu
Giới tính: Không yêu cầu
Chuyên môn: Không yêu cầu
- Phụ trách chính mảng phát triển và quản lý kênh khách hàng nhượng quyền trọng điểm (Key Account)
- Chuẩn hóa quy trình vận hành dành cho hệ thống nhượng quyền và nhân sự thuộc Phòng Kinh doanh
- Tuyển dụng nhân sự, đào tạo và quản lý đội ngũ và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân sự thuộc Phòng Kinh doanh;
- Phân bổ công việc cho nhân viên trong phòng hợp lý;
- Hướng dẫn, đôn đốc và kiểm tra công việc thuộc phòng quản lý nhằm đảm bảo hoàn thành mục tiêu công ty đề ra;
- Đánh giá hiệu suất làm việc của nhân sự và đề xuất các chính sách động viên nhân viên;
- Chuẩn hóa và cập nhật quy trình làm việc của phòng để đảm bảo vận hành và phối hợp hiệu quả với các phòng ban khác.
- Theo dõi doanh thu, lợi nhuận và chi phí để đảm bảo hoạt động kinh doanh hiệu quả;
- Lập báo cáo định kỳ về tình hình kinh doanh và trình bày trước Ban Giám đốc.
Địa điểm làm việc:
- 387 Nguyễn Trọng Tuyển, Phường 2, Quận Tân Bình, TP. Hồ Chí Minh
- Tốt nghiệp Đại học liên quan đến khối ngành Kinh tế;
- 05 năm trở lên ở các vị trí quản lý, vị trí Phó phòng Kinh doanh hoặc các vị trí tương đương;
- Quản trị kinh doanh, nghiên cứu và phát triển doanh số & thị trường;
- Kỹ năng Tin học văn phòng tốt. Đặc biệt là Excel;
- Có kinh nghiệm quản lý kinh doanh sale B2B, Nhượng quyền, Key Account,...;
- Kỹ năng hoạch định chiến lược, xây dựng và triển khai kế hoạch hiệu quả;
- Kỹ năng tổng hợp phân tích số liệu, báo cáo;
- Kỹ năng quản lý dự án, quản lý và tạo động lực đội nhóm;
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và giải quyết vấn đề.
- Thu nhập thoả thuận tuỳ năng lực;
- Chế độ tăng lương cạnh tranh, thưởng với mức hấp dẫn hàng năm;
- Làm việc từ thứ 2 đến thứ 7, lương thứ 13;
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định;
- Cơ hội thăng tiến theo lộ trình;
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và chuyên nghiệp.
Phụ cấp
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Thăng tiến
Chế độ nghỉ phép
Thật tiếc, không có dữ liệu!
Thật tiếc, không có dữ liệu!